Кадровый резерв Астраханской области

В рамках реализации Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации» в части формирования кадрового резерва субъекта Российской Федерации, для своевременного замещения должностей на государственной гражданской службе в Астраханской области принято постановление Губернатора Астраханской области от 12.05.2014 № 37 «О Положении о кадровом резерве на государственной гражданской службе Астраханской области».

В соответствии с данным положением управлением государственной гражданской службы и кадров администрации Губернатора ежегодно формируется кадровый резерв Астраханской области для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы в исполнительных органах государственной власти Астраханской области, в аппарате Думы Астраханской области, в аппарате Уполномоченного по правам человека в Астраханской области, в избирательной комиссии Астраханской области, а так же в контрольно-счетной палате Астраханской области.

Кадровый резерв Астраханской области формируется на основе предложений государственных органов по включению в его состав государственных гражданских служащих, граждан, состоящих в кадровых резервах государственных органов Астраханской области.

Специалисты, состоящие в кадровом резерве Астраханской области, имеют возможность быть принятыми на государственную гражданскую службу в любой государственный орган Астраханской области без проведения соответствующих конкурсных процедур.

Состав кадрового резерва Астраханской области утверждается распоряжением руководителя администрации Губернатора Астраханской области.

Список специалистов, включенных в кадровый резерв Астраханской области